Image rotator

werknemers


lees meer ...
  Wanneer je werkgever besluit om gebruik te maken van de dienstverlening van PayrollToday, dan houdt dit voor jou als werknemer in dat PayrollToday je juridisch werkgever wordt. Dit betekent dat je zaken goed geregeld zijn in een contract met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden.

Wat is payrolling?

Als werkgever weet u als geen ander dat personeel veel administratie met zich meebrengt. Dit kost tijd en energie die u liever in uw bedrijf wilt stoppen. Dat kan! PayrollToday neemt het juridisch werkgeverschap graag van u over, terwijl u zelf verantwoordelijk blijft voor de dagelijkse aansturing, inroostering en functionerings- en beoordelingsgesprekken. Dit stelt u in staat om vrijer te ondernemen. 
Met hulp van PayrollToday kunt u beter inspelen op de behoeften van het moment. Zo kunt u bijvoorbeeld gemakkelijk tijdelijke contracten aanbieden zonder arbeidsrechtelijke risico’s. Uw personeel is bij PayrollToday in goede handen. Uitbesteden is bovendien vaak goedkoper dan zelf doen.

PayrollToday:

  • sluit het contract met de werknemer
  • betaalt het salaris uit en draagt sociale premies/pensioen af
  • keert vrije dagen en vakantiegeld uit
  • verzorgt loonspecificaties en jaaropgaven
  • neemt ziektebegeleiding uit handen
U als werkgever blijft verantwoordelijk voor:
  • werving & selectie van personeel
  • bepaling van de arbeidsvoorwaarden
  • dagelijkse aansturing van personeel
  • functioneringsgesprekken

CONTACT:

PayrollToday B.V.
Zomertaling 29
6601 DW Wijchen
The Netherlands
tel. +31(0)24 645 07 40
office@payrolltoday.nl

Privacyverklaring:

Als u besluit uw gegevens naar PayrollToday te zenden, geeft u PayrollToday daarmee uitdrukkelijk toestemming om deze gegevens te gebruiken bij het vinden van (uitzend-) werk of bij het vervullen van uw vacature. PayrollToday gaat vertrouwelijk om met deze gegevens en ze alleen ter beschikking stellen aan een derde met het doel (uitzend-)werk te vinden of een vacature te vervullen.

 ....


....